职教中心举办“清江职教”大讲堂第七讲:“廉洁文化”和“安全文化”进课堂 构建学生底线思维模式 | ||||||
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11月10日下午,职教中心“清江职教”大讲堂第七讲开讲,职教中心执行主任、党委副书记王浩以《“廉洁文化”和“安全文化”进课堂,构建学生底线思维模式》为题做专题讲座,一线教师、行政岗兼职教师、全体班主任80余人参加讲座。 本次讲座围绕“廉洁文化”“安全文化”进课堂展开,强调作为一线教师,在思政教育日常教学中要加强对廉洁文化、安全文化资源的挖掘,将丰富的廉洁、安全素材融入到思政理论课程、课程思政、学生活动中去,加强学生对廉洁文化、安全文化的求知欲和探索。帮助学生形成正确的世界观、人生观、价值观,提高学生的自我反思能力,增强学生辨别是非的能力。引导学生正确去看待事物,提高自我防腐抗腐能力,促进学生全面安全健康发展。 讲座指出,教育部通报的师德师风典型案例,进一步警醒教育工作者,身教高于言教,思政教育者的言行举止在一定程度上影响着学生的思想观念和行为规范,容易引起学生的仿效。要求全体教师严于律己、为人师表,通过表现自身的综合素质,发挥言传身教的隐性教育作用,潜移默化引导学生形成正确的思想品德和行为习惯,培养学生的廉洁意识、安全意识。 讲座还集中宣贯了《中央企业党员干部职工提升思想道德素养“十要”“十不”》要求规定。 职教中心将持续深化“清江职教”廉洁文化内容,借助校园设施、校园活动、网络平台,为学生提供良好的环境氛围。严格按照“廉洁文化”和“安全文化”进课堂工作要求,提升教师养成和坚守廉洁品质、搜集和整理廉洁文化资源、运用廉洁文化资源的自觉。鼓励和引导教师创新教学模式,增强趣味性和互动性,引导学生积极探索廉洁文化,推动学生在潜移默化中接受廉洁文化教育资源,培育廉洁意识。 | ||||||
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